Article 韋觀點文章
領導團隊度過形成與風暴，才能發揮績效
2025 Mar 24 領導管理
有次一位新進夥伴對於我們的工作流程有些想法，當時他問了部門另一位較資深的夥伴，而那位夥伴正在趕一個成品就回答「你現在不要跟我講這些，我沒空想」，我知道現在正面臨團隊發展階段當中的風暴期
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跨世代溝通的2個相同與2個不同
2024 Dec 17 領導管理
只要掌握好2個原本溝通上的基本原則，就已經可以降低許多跨世代溝通的問題，再多了解一下跨世代的2個不同，就差不多適用大多數跨世代溝通/領導的狀況了
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帶人要帶心，不是要你私下偏心
2024 Dec 17 領導管理
其實並不需要太多的深入私交，在領導過程中，更多的應該是共同完成目標、任務、跨越挑戰，而建立起來如戰友般的情感，我認為能夠做到以下三項， 就很能夠帶人也帶心了
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從黑白大廚看渡過風暴期，發揮團隊戰力
2024 Dec 12 領導管理
美食競賽節目《黑白大廚》造成極高的討論度，其中的黑白團隊賽除了相當精彩以外，也讓人看到不同的領導方式，對於團隊是否能結合成員特長、發揮綜效，有著極大的關聯
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團隊發展階段：形成期與風暴期的建議作為
2024 Dec 12 領導管理
風暴期處理得好、度過快速，就能順利進入共識期，讓團隊的協作能力能夠正常發揮，而要順利度過風暴期，在形成期的打底也非常的重要且有幫助
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